Единый портал аграрных вузов России

В Государственном аграрном университете Северного Зауралья прошёл 2-й Большой Этнографический Диктант

3 ноября в Тюмени, в 7 корпусе Аграрного Университета прошёл Большой Этнографический Диктант. В событии приняли участие 94 человека (планировалось 88 человек). 
Международная просветительская акция проводилась с целью оценки уровня этнографической грамотности населения, их знаний о народах России. Всего в Тюменской области действовало 16 площадок, наша была одной из основных.

«Задача диктанта заключается в том, чтобы после этой акции у жителей России, наших соотечественников за рубежом появилось желание изучать свои корни, традиции своих предков, узнавать больше о тех, кто живет рядом. Потому что знание является основой для взаимного уважения и согласия между людьми разных национальностей», – отметил руководитель Федерального агентства по делам национальностей Игорь Баринов.
 

Вопросы были трудными, но пришедшие справились с ними достойно - более 10 человек превысили отметку в 20 баллов, что является очень хорошим показателем для заданий такой сложности. 
Окончательные результаты Диктанта можно будет скоро увидеть на miretno.ru

В прошедшую пятницу в Государственном аграрном университете Северного Зауралья состоялся День агропромышленного комплекса Тюменской области.

В мероприятии приняли участие представители правительства, отраслевых ведомств, депутаты областной Думы, руководители сельхозпредприятий, студенты и преподаватели аграрного вуза. В рамках Дня АПК состоялись встречи заместителя губернатора, директора департамента регионального агропромышленного комплекса Владимира Чейметова с профессорско-преподавательским составом университета и студентами, школа выпускника «Агробизнес: слагаемые успеха», круглый стол по вопросам развития в регионе мясного скотоводства, а также посещение обновленного агробиотехнологического центра ГАУСЗ.

На встрече с преподавателями Владимир Чейметов подробно рассказал о нынешнем состоянии дел и перспективах дальнейшего развития регионального агропромышленного комплекса. По его словам, несмотря на сложные погодные условия нынешнего лета, по итогам полевой кампании отраслевым предприятиям удалось добиться впечатляющих успехов. Урожай зерновых и зернобобовых культур составил 1,585 миллиона тонн. Хороших показателей добились тюменские овощеводы. Особенно отличилась агрофирма «КРиММ», собравшая более 100 тысяч тонн картофеля при урожайности свыше 400 центнеров с гектара.

Успешно развивается и животноводство. Благодаря системной работе по обновлению материально-технической базы предприятий и вводу в эксплуатацию современных мегакомплексов, совершенствованию кормовой базы и улучшению генетического потенциала животных удалось существенно продвинуться в увеличении поголовья и молочной продуктивности дойного стада. В частности, за 9 месяцев текущего года рост производства молока в сельхозорганизациях составил 6,2 процента.

Только за последние месяцы запущена молочно-товарная ферма в Ярковском районе, рассчитанная на 1800 голов дойного стада, свинокомплекс в Нижнетавдинском районе, крупнейший в регионе молочный комплекс в Голышманово, завод по производству индейки в Голышмановском районе. В стадии капитальной реконструкции находятся все птицефабрики, расположенные на юге Тюменской области.

Особый акцент в своем выступлении Владимир Чейметов сделал на наиболее важных и перспективных направлениях работы. Одним из них является оцифровка земель сельскохозяйственного назначения.

— Мне бы хотелось, чтобы аграрный университет выступил помощником в этом важном деле, — подчеркнул Владимир Чейметов. — Оцифровке и введению в единую базу данных с указанием их владельцев, перечнем выращиваемых сельскохозяйственных культур, сведениями о плодородии почвы подлежат более 19 тысяч земельных участков. Вся эта информация из года в год будет обновляться и актуализироваться. Только так мы сможем понять, что происходит с нашей пахотной землей. Создание единого центра точного земледелия, с участием специалистов аграрного университета Северного Зауралья, позволит нам активно внедрять самые современные технологии и системы управления.

Замгубернатора также сообщил: по прогнозам аналитиков к 2024 году количество беспилотных (то есть без участия человека) машин и механизмов, обрабатывающих землю, будет доведено почти до 50 процентов от общего количества техники, выпускаемой к этому времени.

— Сегодня сельскохозяйственное машинострение развивается семимильными шагами, — заявил чиновник. — Уже есть опытные образцы техники, активно разрабатываются системы навигации, посредством которых с минимальной погрешностью выполняются все сельскохозяйственные работы. Все процессы в автоматическом режиме фиксируются в компьютере. И в этой части нам с вами есть над чем поработать. Для того чтобы добиться успеха, мы должны иметь четкое представление о том, что делается на конкретном земельном участке, и при необходимости оказывать своевременную поддержку сельхозпроизводителям.

------

Николай Бабин, заместитель председателя комитета по аграрным вопросам и земельным отношениям Тюменской областной Думы, член фракции «Единая Россия»:

— Сегодня подготовка специалистов в аграрном университете Северного Зауралья выходит на совершенно иной уровень. Я побывал в современных лабораториях, оснащенных по последнему слову техники, и искренне порадовался за студентов. Но следует добиваться того, чтобы это первоклассное оборудование давало отдачу, чтобы на нем проводились исследования, востребованные нашими отраслевыми предприятиями.

Нам следует добиваться и того, чтобы как можно больше выпускников, получивших знания в сельскохозяйственном вузе, возвращались в село и на практике применяли полученные знания, развивая наш агропромышленный комплекс. А для этого надо создавать соответствующие условия. Надо строить социальное жилье, чтобы молодой специалист не думал о крыше над головой, а полностью отдавался работе.

В наш прогрессивный век, границы между людьми стерлись во всех смыслах этого слова. Ездить по миру стало намного проще. Но что такое обычное путешествие? Это трата финансов, которые кстати, в поездках контролировать весьма трудно. Того и гляди потратишь лишнюю копеечку, ну или доллар. Чтобы в поездках и деньги сохранить и в плюсе остаться есть хорошая возможность целенаправленно поехать на работу за границу, в соединенные штаты Америки. О том, как заработать, путешествуя по США представители кампании «Forward company» рассказали студентам аграрного университета 27 октября. В актовом зале третьего учебного корпуса собрались все желающие агровуза.

«Мы предлагаем широкий спектр услуг: прежде всего это трудоустройство в США. Вы сможете устроиться как на месяц, так и на три. Причем в любое время года. Основной фронт работ – это парикмахерские, кофейни и прочие места отдыха», - отметила директор кампании «Forward company» Татьяна Баданова.

Плюс подобной работы – глубокое изучение английского языка. «Погружая студента в настоящую языковую среду он сразу начинает понимать не только сам язык, но и различные диалекты, что намного упрощает изучение языка. А хорошее знание иностранного сделает вас конкурентно – способным на нашем рынке труда» - подчеркивает начальник отдела международных связей ГАУ Северного Зауралья Дмитрий Редозубов.

Самое удивительное, что работать можно и без первоначального знания английского (там и с азов научат). Вакансий более 1000, выбирай что душе угодно. За 900 $, компания предоставляет визу, гарантированно устраивает на работу и персонально знакомит тебя с жизнью в штатах.  Оплата за работу в самом начале составляет порядка 8 – 10 долларов в час. Рабочая неделя составляет 40 часов, зарплата выдается раз в две недели. Отработав первую неделю в штатах финансов не жди, ты проходил стажировку

«Самое главное показать себя и быть трудолюбивым и ответственным» - говорит директор «Forward company» Татьяна – а дальше, если показал себя с лучшей стороны, то и на заработной плате это отразиться».

Справка:

FORWARD COMPANY - рекрутинговая компания, профессионально оказывающая услуги по поиску и подбору персонала как в Тюмени и Тюменской области, так и по всей России. Услуги по подбору работы в США и Европе кампания начала в 2015 году. Уже и положительные отзывы. Так например, в прошлом году на работу в соединенные штаты съездила студентка Тюменского государственного университета Анастасия :

"Я работала в Йеллостоунском национальном парке. Это огромных размеров и необычайной красоты парк. Когда я его увидела, почувствовала себя маленьким лилипутом в стране под названием «чудо природы»». Я получила огромное

количество положительных эмоций и завела много новых друзей".

Управление по информационной политике ГАУ Северного Зауралья

Успех любого предприятия в условиях современного рынка зависит от трех составляющих - амбициозности руководителя, компетентности специалистов и грамотной кадровой политики. В том, что «Птицефабрика «Пышминская» уверенно стоит на ногах и с еще большей уверенностью смотрит в будущее, убедились студенты и преподаватели аграрного университета на встрече с генеральным директором предприятия Сергеем Тимофеевым и главным технологом Ириной Григорьевой. Кстати, оба являются выпускниками зооинженерного факультета сельскохозяйственной академии, ныне аграрного университета.

Знакомство с технологиями птицеводства двадцать первого века студенты выпускного курса направления подготовки «Зоотехния» начали с цеха производства пищевого яйца, где в многоярусных клетках содержатся куры-несушки на сегодняшний день самого высокопродуктивного кросса «Ломан». По словам Сергея Владимировича, птицефабрика не зря сделала свой выбор в пользу именно этого кросса - яйценоскость на среднюю несушку составляет 345 яиц в год.

Во время экскурсии будущие зоотехники ознакомились с масштабами грандиозной реконструкции предприятия. Пышминская птицефабрика была построена еще в советские времена для разведения уток, но, претерпев серьезные преобразования, сумела занять достойную нишу среди современных птицеводческих компаний. Сборка и сортировка яиц, кормление и поение птицы, поддержание микроклимата и уборка помета – все в надежных руках электроники.

И, как посоветовала ребятам Ирина Анатольевна, сейчас очень важно в работе специалиста зоотехнической службы и, не только в отрасли птицеводства, знание современных информационных технологий.

Совсем скоро сегодняшние студенты станут выпускниками и придут работать молодыми специалистами в сельскохозяйственные предприятия. Сегодня у них была возможность побеседовать с руководителем предприятия и получить ответы на многие волнующие молодежь вопросы. Студентов интересовали планы предприятия на ближайшее будущее, есть ли у них возможность при трудоустройстве на птицефабрику пройти стажировку, получат ли они подъемные, какая у них будет заработная плата и, конечно, возможность включиться в государственную программу обеспечения жильем молодых специалистов. Сергей Владимирович заверил студентов, что птицефабрика несет социальную ответственность перед своими работниками и то, что полагается молодому специалисту в соответствии с законом – все гарантированно выполняется.

От лица студентов и преподавателей ГАУ Северного Зауралья мы благодарим Сергея Владимировича, Ирину Анатольевну и работников ЗАО «Птицефабрика «Пышминская» за возможность посетить одно из ведущих птицеводческих предприятий Тюменской области и России. Желаем коллективу птицефабрики процветания и успешной реализации намеченных планов!

Справка:

ЗАО «Птицефабрика «Пышминская» - одно из крупнейших птицеводческих предприятий Тюменской области.  Предприятие образовано в 1968 году, занимается производством и реализацией пищевого яйца, мяса птицы и сухого меланжа.

Управление по информационной политике ГАУ Северного Зауралья

А. Хамидуллина, А. Бахарев, преподаватели ГАУ Северного Зауралья 

В минувшие выходные на базе отдыха «Рубин» состоялся турнир по страйкболу. Главным условием для желающих принять участие была вовремя заполненная заявка. 

«Уровень подготовки не важен, главное не сдаваться и всегда стремиться к победе, - отметил один из организаторов председатель ССК «АгроТигры» Денис Белослудцев. 

За звание лучшей боролись 6 команд, которые состояли как из спортсменов- любителей, так и профессионалов. Несмотря на прохладную погоду участники до последнего сражались за победу.

По результатам турнира места распределились следующим образом:

1 место - «Карфаген»;

2 место - команда «Патриот»;

3 место - «Неудержимые Тигры» (представители студенческого спортивного клуба «АгроТигры» аграрного университета Северного Зауралья);

4 место - «Динамит»;

5 место - «Спасатели»;

6 место - «Смешарики».

По окончании  турнира всем участникам  подарили скидки на последующие посещения страйкбольного клуба. Студенты аграрного университета Северного Зауралья выражают благодарность клубу «COMMANDOS» за помощь в проведении и организации первого турнира по страйкболу.

Управление по информационной политике ГАУ Северного Зауралья